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福利增长关怀员工 豫纺织企业用工趋势女装品牌

发布时间:2019-08-16 20:13:30 阅读: 来源:砂浆泵厂家

导语:

爱是相互的,企业的温馨付出必将换来员工的积极回报。河南的很多纺织服装企业真正做到了以人为本,关心关怀员工,对员工的福利待遇做得好,也促进了整个行业的良性发展,值得学习和借鉴。

企业的温馨付出必将换来员工的积极回报。南阳纺织集团是业内认为改制最成功的企业之一,尤其是在近几年行业遭遇诸多艰难困苦的情况下,集团却做到了逆势增长,企业员工收入有大幅提高,团队非常稳定。

据悉,春节前夕,企业为员工人均发放慰问金2400元,并向员工郑重承诺,慰问金每年将递增100元。

爱是相互的,企业关爱员工一分,员工回报企业十分。2月9日是节后上班第一天,早上5点就有不少员工已经赶到厂里做准备,到8点时,各车间各项准备工作就已齐备,实现马年“开门红”。福利增长关怀员工 豫纺织企业用工趋势

据统计,节后上班第一天,除50多名山区员工因大雪封山无法赶到外,3540多名员工按时返厂,集团返厂到岗率达98.5%。同时,这一天还有80名新工进厂,可谓皆大欢喜。

招得进,留得住,是每一个企业的美好愿望。许昌裕丰纺织有限公司的福利待遇在周边企业中是最高的。逢年过节发礼物;对员工实行工龄补贴;请假还不扣工资,允许当月补班,不影响评选先进;每月为员工集体过生日;组织劳模旅游;企业建造了4栋住宅楼,按成本价卖给员工,让员工安居乐业。这些都是企业给员工的福利。

据公司有关领导介绍,2月8日是公司节后上班第一天,员工100%按时到岗,45万纱锭全部开齐,没有任何遗漏。

这样的例子还有很多,河南的纺织服装企业对员工的福利待遇做得好,也促进了整个行业的良性发展,企业发展以人为本的理念得到了贯彻和实践。

?来源:网络

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编辑:俞柯炜欢迎品牌、企业及个人投稿,投稿请Email至:mailtg@nz86.com

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